राजस्थान एचसी एससी विधवा के लिए रोजगार का आदेश देता है

अदालत ने संविधान के अनुच्छेद 226 के तहत अपनी अंतर्निहित शक्तियों का आह्वान करते हुए कहा कि उसकी उम्मीदवारी की अस्वीकृति समानता और गैर-भेदभाव के सिद्धांतों के विपरीत थी।

याचिकाकर्ता, सुनीता धवन, एक विधवा और दो बच्चों की मां, ने 2015 में स्कूल लेक्चरर के पद के लिए एससी-विडो श्रेणी के तहत योग्यता पर योग्यता प्राप्त की थी। हालांकि, उनकी नियुक्ति को दो-बच्चे के मानदंड के तहत अस्वीकार कर दिया गया था, जो उम्मीदवारों के साथ उम्मीदवारों को अयोग्य घोषित करता है। 1 जून, 2002 को या उसके बाद पैदा हुए दो से अधिक जीवित बच्चे।

जस्टिस समीर जैन ने निर्णय देते हुए, सेवा नियमों की प्रगतिशील व्याख्या की आवश्यकता पर जोर दिया, और कहा: “दो से अधिक बच्चों के होने के एकमात्र आधार पर याचिकाकर्ता की उम्मीदवारी की अस्वीकृति संविधान के अनुच्छेद 14 और 16 के विपरीत है। भारत का, जो समानता और गैर-भेदभाव सुनिश्चित करता है। विधवा श्रेणी के तहत याचिकाकर्ता की हाशिए की स्थिति और मेधावी कानून के तहत समान उपचार की मांग है। ”

अदालत ने इस बात पर प्रकाश डाला कि याचिकाकर्ता उसके परिवार के लिए एकमात्र ब्रेडविनर था, जिसमें विशेष जरूरतों वाला एक बच्चा शामिल है, जिससे उसे रोजगार से एक अन्यायपूर्ण कठिनाई हो गई। इसने आगे कहा कि सेवा नियमों में 2023 संशोधन, जिसने दो-बच्चे के मानदंड को सभी विधवाओं और तलाक के लिए बढ़ा दिया था, को उदारतापूर्वक लागू किया जाना चाहिए।

राज्य ने कहा कि चयन के समय भर्ती नियमों ने याचिकाकर्ता को अयोग्य माना। हालांकि, अदालत ने फैसला सुनाया: “कल्याणकारी उपायों की व्याख्या की जानी चाहिए ताकि कठिनाई को कम करने और सामाजिक न्याय को बढ़ावा देने के उनके इच्छित उद्देश्य को प्राप्त किया जा सके। याचिकाकर्ता जैसे महत्वपूर्ण सामाजिक-आर्थिक कठिनाइयों का सामना करने वाली विधवाओं को छोड़कर, इस तरह के प्रावधानों के व्यापक कल्याणकारी उद्देश्यों को कम करता है। ”

पर्स पेसरी अधिकार क्षेत्र (कमजोर नागरिकों के लिए एक अभिभावक के रूप में कार्य करते हुए) का अभ्यास करते हुए, अदालत ने राज्य को बिना किसी और देरी के याचिकाकर्ता को नियुक्त करने का निर्देश दिया। यह स्पष्ट किया कि नियुक्ति को पूर्वव्यापी लाभ के साथ नहीं दिया जाएगा, निर्णय को तुरंत लागू किया जाना चाहिए।