मुंबई: मुद्रा नोट प्रेस (CNP), नैशिक के एक अन्य कर्मचारी को सोमवार को एक व्यक्ति को कथित तौर पर एक व्यक्ति को काम पर रखने के लिए बुक किया गया था ताकि 2022 में एक जूनियर तकनीशियन के पद के लिए आयोजित प्रतिस्पर्धी परीक्षा को साफ करने के लिए उसे लागू किया जा सके। जुलाई में पहले, प्रिंटिंग प्रेस के सात कर्मचारियों को उसी अपराध के लिए गिरफ्तार किया गया था।
पुलिस के अनुसार, यह घटना 2022 की है, जब सीएनपी द्वारा नैशिक कार्यालय में 135 पदों को भरने के लिए एक भर्ती प्रक्रिया का आयोजन किया गया था, जिसमें जूनियर तकनीशियनों भी शामिल थे। इस साल की शुरुआत में, एक टिप-ऑफ प्राप्त करने पर, कि कुछ कर्मचारियों ने जाली दस्तावेजों का उपयोग किया था और लोगों को नौकरी को सुरक्षित करने के लिए परीक्षा में दिखाई देने के लिए उन्हें लागू करने के लिए नियोजित किया था, सीएनपी अधिकारियों ने पिछले पांच वर्षों में भर्ती किए गए सभी कर्मचारियों के लिए एक आंतरिक सत्यापन किया। एक पुलिस अधिकारी ने कहा कि उनकी तस्वीरें, बायोमेट्रिक्स और शिक्षा प्रमाण पत्र क्रॉस-चेक किए गए थे।
इस साल जुलाई में, सात कर्मचारी, रविरनजान कुमार, संदीप कुमार, शिशुपाल कुमार, आयुष राज, राजिब सिंह, संदीप कुमार, और अशुथोश कुमार, नालंदा, बिहार के सभी को गिरफ्तार किया गया था, क्योंकि उन्होंने यह पाया था कि वे लोगों को नियुक्त करने के लिए नियुक्त करने के लिए उन्हें नियुक्त करने के लिए नियुक्त किया गया था।
सोमवार को, सत्यापन प्रक्रिया के दौरान, यह पाया गया कि एक जूनियर तकनीशियन, सरवान कुमार की तस्वीर, आवेदन के रूप में, परीक्षा के दौरान कैप्चर किए गए एक से अलग थी, अधिकारी ने कहा।
पुलिस ने कहा कि आगे की जांच से पता चला कि उसने दिया था ₹एक व्यक्ति के लिए 15,000, दीपक कुमार, एक डमी उम्मीदवार के रूप में उपस्थित होने और उसके लिए परीक्षा को साफ करने के लिए। इसके बाद, पुलिस ने सोमवार को दोनों के खिलाफ शिकायत दर्ज की।
